Aujourd’hui, en France, plus d’un million de personnes vivent avec la maladie d’Alzheimer ou une pathologie apparentée. Mais derrière les chiffres et le diagnostic médical, il y a avant tout des histoires de vie, des émotions et des proches.
Accompagner ces personnes ne peut se limiter à une réponse technique ou logistique. Cela exige une posture professionnelle spécifique, faite d’écoute et d’adaptation.
C’est pourquoi nous avons proposé à nos professionnels remplaçants (« Skoranniens ») une formation de 3 jours intitulée « Individualiser l’accompagnement des personnes vivant avec la maladie d’Alzheimer ». Retour sur ce temps fort.
Au-delà de la maladie : S’intéresser à la personne
Animée par Alexandra Zona, psychologue et formatrice spécialisée en gérontologie (organisme de formation L’Atelier des Pratiques), cette session avait un objectif premier : déconstruire les représentations.
Avant de voir « un malade », il faut voir la personne. Durant la première journée, nos professionnels ont travaillé sur l’impact de leurs propres représentations sur le soin. Comprendre les pathologies neuro-évolutives, c’est aussi savoir repérer les symptômes psycho-comportementaux non pas comme des « problèmes », mais comme des modes d’expression d’un besoin ou d’une émotion.
Communication et Autonomie : « Faire avec », pas « à la place de »
Comment communiquer quand les mots manquent ? La deuxième partie de la formation s’est concentrée sur les outils pratiques :
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La communication non-verbale : L’importance du toucher, du regard, de la prosodie (le ton de la voix).
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Le soutien à l’autonomie : Utiliser des leviers pour encourager la personne dans les actes de la vie quotidienne sans la mettre en échec.
Le mot d’ordre ? « Proposer sans imposer ». C’est un changement de paradigme essentiel pour respecter la dignité et le rythme de l’usager.
Une posture professionnelle ajustée
Accompagner une personne atteinte d’Alzheimer, c’est aussi accompagner son entourage. La formation a permis d’aborder la place des proches aidants : comprendre leurs attentes, leurs souffrances parfois, et savoir ajuster son positionnement professionnel pour créer une alliance thérapeutique.
Nos Skoranniens repartent avec une compétence renforcée : celle de savoir construire et respecter un Projet d’Accompagnement Personnalisé, véritable boussole pour individualiser le soin.
La plus-value Skorann
En permettant à nos salariés d’acquérir ces compétences pointues via des mises en situation et des débats mouvants, nous garantissons à nos coopérateurs des renforts sereins, capables de gérer la complexité avec humanité.
Merci à Alexandra Zona et à l’Atelier des Pratiques pour la qualité de cette intervention !
Votre agence d’emploi Skorann est à votre écoute !
En tant que coopérative, nous valorisons la mutualisation des besoins et des compétences, unissant professionnels et employeurs dans une démarche solidaire. Notre objectif est de vous ouvrir de nouvelles perspectives de carrière tout en préservant votre qualité de vie.
Nous nous engageons pleinement à favoriser un parcours professionnel fluide pour chaque intérimaire que nous accompagnons :
🎓 formation | 🚗 aide location véhicule | 🏡 aide logement | 💡 aide financement projet
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